培训会现场
为深入贯彻党中央相关工作部署，按照国务院国资委要求，进一步抓好集团公司2020年工作会议精神落实，推动深化改革各项工作任务落实落地，中国有色集团于2020年1月13日至15日在京举办深化改革培训研讨会暨退休人员社会化管理启动会。中国有色集团总经理、党委副书记董长清出席会议并讲话，总会计师安宜出席开班式并作主旨报告。
董长清总经理在培训会总结讲话中充分肯定了集团公司2019年改革工作取得的成绩，并对2020年工作进行了部署，明确了改革推进工作要求：一要统一思想，提高认识，齐心协力推动改革工作；二要下定决心，主动担当作为，推动改革纵深发展；三要擘画好改革路线图，明确责任分工，确保改革任务落地；四要充分利用政策，开拓创新，确保改革推进快速有效。
在开班仪式上，安宜总会计师对本次培训会提出要求，一要提高政治站位，增强改革的信心和勇气；二要认真学习政策，提高推动改革的真本领；三要系统谋划部署，督促改革工作落实落地；四要聚焦改革难点，坚决打赢改革攻坚战。在退休人员社会化管理启动会上，安宜总会计师对退休人员社会化管理提出具体工作要求：一要紧紧围绕五大任务，制定具体的实施办法；二要主动对接地方政府，妥善推进资产划转等工作；三要加强政策宣传，做好退休人员思想工作。
本次培训共3天时间，采取“培训+研讨”的方式，内容丰富、形式多样，邀请了产权交易所、律师事务所、会计事务所等具有实操经验的外部专家，以及集团公司董事会办公室、企业发展部、人力资源部、财务部、法律风控部和部分出资企业业务专家，就退休人员社会化管理相关政策进行深入解读，就企业清理退出工作涉及的人员安置、资产处置、债权清收、产权交易、财务及税务处理、法律风险控制等相关问题进行了深刻剖析，对人力资源、企业清理退出、财税法律等专题进行了充分研讨。大家一致表示，此次培训重点突出、针对性强，为出资企业深化改革提供了可借鉴的经验，为解决工作中的实际问题提供了思路与遵循，受益匪浅。
集团公司总部相关部门及相关出资企业同志参加本次培训。
